올바른 성인지 감수성을 갖춘 리더십 제고를 위한 이번 교육에서는 다양성과 조직문화, 성인지 감수성의 이해, 성평등 조직 문화 조성을 위한 관리자의 책무 등의 내용이 다양한 사례를 통해 제시됐다.
이와 관련, 공사 조익문 사장은 “성평등한 조직문화 정착을 위해 고위직 및 관리직 대상 특별 교육을 실시했다”면서 “성인지 감수성 제고를 위한 다양한 프로그램을 지속적으로 펼치겠다”고 말했다.
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